Miedo a lo desconocido – Para la mayoría de los empleados, su temor a la evaluación del desempeño deriva de no estar seguro de su propósito. Consejo para RRHH: Reduzca el miedo a lo desconocido a través de la educación y la comunicación. 2. Miedo al fracaso – El viejo adagio “no hay noticias es una […]